Helena Monhartová: Chci být inspirací pro nováčky
Helena je v Broker Consulting více než 15 let a je součástí týmu regionálního ředitele senior Emila Malého. V prvním pololetí tohoto roku postoupila na oblastní ředitelku. Jak skromně vysvětluje, je to zásluha celého jejího týmu. Helena se v současnosti čím dál více zaměřuje na prodej developerských projektů v Krušných horách.
Heleno, v létě jste postoupila na oblastní ředitelku. Co tomu předcházelo?
Chtěla jsem se v životě někam posunout. Už koncem minulého roku jsme se s týmem rozhodli, že dosáhneme skvělého výsledku a postup všichni dáme. Cílem nebylo to, že já něco sama dám. Bylo to o tom, že cíle dosáhneme společně. Vzájemně jsme se podporovali. Nejdříve jsme se zaměřili na měsíční a pak i týdenní aktivity. V posledním měsíci byly aktivity dokonce už na denní bázi. Měli jsme společné Zoomy a whatsappovou komunikaci. Téměř každý den jsme se také osobně potkávali.
Co pro vás osobně postup na oblastní ředitelku znamená?
Máme velkou důvěru u našich klientů, a tím i přirozeně rosteme. Díky postupu můžu nováčkům ukázat, že lze kariéru budovat s úsměvem, poctivě, a hlavně lidsky.
Jak váš tým funguje?
V našem plzeňském týmu mám tři konzultanty a asistentku. Díky tomu, že jsme součástí týmu regionálního ředitele senior Emila Malého, který působí na více místech západních Čech, setkáváme se na pravidelných Zoomech. Vedle toho si samozřejmě voláme. Vídáme se často i na soukromých akcích. Náš pracovní vztah přerostl v přátelství.
V týmu je i manžel Dušan, je to tak?
Je u nás od roku 2012. Aktuálně působí jako manažer/konzultant senior a zaměřuje se především na realitní byznys.
A vyhovuje vám, že jste součástí stejného týmu?
Osobně si myslím, že je taková kombinace nejlepší. Máme společnou sílu, energii i cíl. Partner se díky tomu dokáže do naší práce vcítit. Když ten dr